اپنے مفاد عامہ کا قانونی کیریئر شروع کریں۔

درخواستوں کا رولنگ کی بنیاد پر جائزہ لیا جاتا ہے، اور بھرتی کے پورے سیزن میں انٹرویوز اور پیشکشیں بڑھائی جاتی ہیں۔ لہذا، ہم امیدواروں کو جلد از جلد درخواست دینے کی پرزور ترغیب دیتے ہیں۔

• سول پریکٹس لاء گریجویٹ، ہاؤسنگ جسٹس - کرایہ دار دفاع - موسم خزاں 2027
• نوعمروں کے حقوق پریکٹس اسٹاف اٹارنی - انٹری لیول فال 2027

داخلہ سطح کے قانون گریجویٹ درخواست کی آخری تاریخ
موسم خزاں 2026 - 2027 انٹری لیول اسٹاف اٹارنی کے عہدوں کے لیے درخواستیں نیچے دی گئی تاریخوں پر کھلیں گی۔ تین سال سے کم تجربہ رکھنے والے امیدواروں کو داخلہ سطح کے عملے کے اٹارنی کے تمام مواقع کے لیے غور کیا جائے گا۔ درخواستوں کا رولنگ کی بنیاد پر جائزہ لیا جاتا ہے، انٹرویوز اور پیشکشوں کو رولنگ کی بنیاد پر بڑھایا جاتا ہے، اس لیے جلد جمع کرانے کی بھرپور حوصلہ افزائی کی جاتی ہے۔ براہ کرم نوٹ کریں کہ بیان کردہ آخری تاریخ کے بعد درخواستیں قبول نہیں کی جائیں گی۔

عملے کی متوقع ضروریات کی بنیاد پر، کریمنل ڈیفنس پریکٹس پیرول ریووکیشن ڈیفنس یونٹ اور کریمنل اپیلز بیورو میں بھرتی کرے گی۔ فوجداری دفاع کے مقدمے کی سماعت کے ڈویژن کے لیے لا گریجویٹ اور انٹری لیول کی بھرتی کو موسم خزاں 2027 کے لیے روک دیا جائے گا۔

سول اور نوعمر حقوق کی مشق کے لیے بھرتی کی متوقع ٹائم لائن یہ ہے:

درخواستیں کھلی ہیں: اگست 14، 2026

درخواستیں بند ہیں: اکتوبر 14، 2026

اہم معلومات

ملازمت کے علاقوں کی مشق کریں۔

سول پریکٹس
سول پریکٹس ہاؤسنگ، امیگریشن، خاندان، ملازمت، عوامی فوائد، صارفین کے حقوق، اور دیگر سول قانونی مسائل سے متعلق معاملات میں نیویارک کے باشندوں کی نمائندگی کرتی ہے۔ ہماری سول لا گراڈ پوزیشن کے لیے، آپ کو ہمارے ہاؤسنگ جسٹس یونٹ - ٹیننٹ ڈیفنس کے ساتھ رکھا جائے گا۔

نوعمروں کے حقوق کی مشق
جووینائل رائٹس پریکٹس JRP بچوں اور نوجوانوں کو قانونی نمائندگی فراہم کرتا ہے، جو نیویارک سٹی فیملی کورٹس میں بچوں کی بہبود، PINS (پرسنز ان نیڈ آف سپرویژن)، یوتھ جسٹس، پبلک ڈیفنس، اور والدین کے حقوق کی درخواستوں کے خاتمے کے لیے ہیں۔

مجرمانہ دفاعی مشق
کرمنل ڈیفنس پریکٹس نیو یارک سٹی میں بنیادی عوامی محافظ ہے، جو بدعنوانی، جرم، اور قتل کے الزامات کا سامنا کرنے والے لوگوں کو مجموعی، کلائنٹ پر مبنی نمائندگی فراہم کرتا ہے۔

انٹری لیول کے عملے کے وکیلوں کی تعریف ان لوگوں کے طور پر کی جاتی ہے جن کے پاس فوجداری دفاع میں 0-3 سال کا تجربہ ہے، انہیں ریاست نیویارک میں پریکٹس کے لیے داخل کیا جاتا ہے یا نیو یارک اسٹیٹ کے قوانین کے مطابق پرو ہیک وائس پریکٹس کر سکتے ہیں۔

اہلیت
موجودہ 3L طلباء جو بہار 2027 میں فارغ التحصیل ہوں گے اور جولائی 2027 یا اس کے مساوی میں نیویارک بار کے امتحان میں بیٹھیں گے۔ پوسٹ گریجویٹ فیلوشپس یا کلرک شپس میں حصہ لینے والے جنہوں نے پہلے دستیاب بار کا امتحان دیا وہ بھی درخواست دینے کے اہل ہیں۔ فروری 2027 نیو یارک بار کے امتحان یا اس کے مساوی کے لیے بیٹھنے والے موسم سرما کے 2026 گریجویٹس بھی اہل ہیں۔

کام کی اجازت/ویزا کفالت
تمام درخواست دہندگان کو قانونی طور پر کسی بھی آجر کے لیے کام کے ویزا یا اجازت نامے کے لیے اسپانسرشپ کے بغیر ریاستہائے متحدہ میں کام کرنے کا مجاز ہونا چاہیے۔ ہم فی الحال ایمپلائمنٹ ویزا یا پرمٹ سپانسر کرنے سے قاصر ہیں۔ (تاہم، کینیڈا اور میکسیکو کے شہریوں کے لیے، LAS ملازمت کی حیثیت کو دستاویز کرنے والا ایک خط فراہم کرے گا جو TN ویزا حاصل کرنے کے لیے درکار ہے۔)

بھرتی کی ٹائم لائن
درخواستوں کا رولنگ کی بنیاد پر جائزہ لیا جاتا ہے، انٹرویوز اور پیشکشوں کے ساتھ بھرتی کے پورے دور میں توسیع کی جاتی ہے۔ امیدواروں کو جلد ہی درخواست دینے کی سختی سے حوصلہ افزائی کی جاتی ہے، کیونکہ پوسٹ کردہ آخری تاریخ کے بعد درخواستیں قبول نہیں کی جائیں گی۔

درخواست کا عمل

اپلائی کرنے سے پہلے تیاری کیسے کریں۔
اپنی درخواست شروع کرنے سے پہلے، درج ذیل مواد اکٹھا کریں اور انہیں ایک پی ڈی ایف میں یکجا کریں:

• پھر جاری
• کور خط
• غیر سرکاری/آفیشل لاء سکول ٹرانسکرپٹ
• نمونے لکھنا

ایک بار جب آپ کی مشترکہ پی ڈی ایف تیار ہو جائے تو اسے اپنی باقی درخواست کے ساتھ کیریئر پورٹل کے ذریعے جمع کروائیں۔ براہ کرم نوٹ کریں کہ تمام درخواستیں کیریئر پورٹل کے ذریعے آن لائن جمع کرائی جانی چاہئیں۔ ای میل کردہ درخواستیں قبول نہیں کی جائیں گی۔

درخواست کا جائزہ لیں
درخواستوں کا ہفتہ وار رولنگ کی بنیاد پر جائزہ لیا جاتا ہے۔ ابتدائی اسکریننگ کے بعد، آپ کو مزید جانچ کے لیے ہائرنگ کمیٹی کے پاس بھیجا جائے گا۔ منتخب ہونے پر، تفویض کردہ ٹیلنٹ ایکوزیشن اسپیشلسٹ آپ کے راؤنڈ ون انٹرویو کو شیڈول کرنے کے لیے رابطہ کرے گا۔ اگر آپ اس راؤنڈ کو پاس کر لیتے ہیں، تو ہم آپ کو فائنل راؤنڈ میں مدعو کریں گے۔

انٹرویو کا عمل

اگر آپ کو بھرتی کے عمل میں آگے بڑھنے کے لیے منتخب کیا جاتا ہے، تو ہماری ٹیلنٹ ایکوزیشن ٹیم کا ایک رکن آپ کے انٹرویو کو شیڈول کرنے کے لیے ای میل یا فون کے ذریعے رابطہ کرے گا اور اس بارے میں تفصیلات کا اشتراک کرے گا کہ کیا توقع کی جائے۔

انٹرویوز ذاتی طور پر یا عملی طور پر Microsoft ٹیموں یا زوم کے ذریعے کیے جائیں گے۔ ہم آپ کی حوصلہ افزائی کرتے ہیں کہ آپ اپنے انٹرویو کے حوالے سے دی لیگل ایڈ سوسائٹی سے رابطے کے لیے اپنے ای میل اور وائس میل پر نظر رکھیں۔

آپ کسی بھی وقت اپنے ADP امیدوار کے پروفائل میں لاگ ان کر سکتے ہیں تاکہ آپ اپنی درخواست کی حالت دیکھیں اور بھرتی کے پورے عمل میں اپنی پیشرفت کو ٹریک کریں۔

انٹرویو کے بعد
انٹرویو کا عمل مکمل ہونے کے بعد، امیدواروں سے ان کی درخواست کے حوالے سے اپ ڈیٹ کے ساتھ رابطہ کیا جائے گا۔

بھرتی کے عمل میں کچھ وقت لگ سکتا ہے، اور امیدواروں کی حوصلہ افزائی کی جاتی ہے کہ وہ اپنی درخواست کی حیثیت سے متعلق اپ ڈیٹس کے لیے اپنے ADP امیدوار پروفائل کو باقاعدگی سے چیک کریں۔

ہم آپ کے صبر کی تعریف کرتے ہیں کیونکہ ہماری ٹیم ہر امیدوار کا بغور جائزہ لینے اور غور کرنے میں وقت نکالتی ہے۔

خدمات حاصل کرنے کا عمل۔

حوالہ جات
اگر آپ کو فائنلسٹ کے طور پر منتخب کیا جاتا ہے، تو ہماری ٹیلنٹ ایکوزیشن ٹیم کا ایک رکن آپ سے بذریعہ ای میل رابطہ کرے گا تاکہ بھرتی کا حتمی فیصلہ کرنے سے پہلے، انٹرویو کے عمل کے آخری مرحلے کے طور پر تین (3) پیشہ ورانہ حوالہ جات کی درخواست کریں۔

کم از کم ایک (1) حوالہ موجودہ یا سابق سپروائزر یا مینیجر ہونا چاہیے۔ آپ کے بقیہ حوالہ جات میں ٹیم کے رہنما، ساتھی، یا دوسرے پیشہ ورانہ رابطے شامل ہو سکتے ہیں جو آپ کے کام کے تجربے، کارکردگی اور قابلیت سے بات کر سکتے ہیں۔

ہم آپ کی حوصلہ افزائی کرتے ہیں کہ آپ اپنے حوالہ جات کو بتائیں کہ ان سے رابطہ کیا جا سکتا ہے اور یہ یقینی بنائیں کہ وہ آپ کے پیشہ ورانہ تجربے اور قابلیت کے بارے میں رائے دینے کے لیے تیار ہیں۔

تجویز
اگر آپ کو عہدے کے لیے منتخب کیا جاتا ہے، تو آپ کو ای میل کے ذریعے ایک پیشکش خط موصول ہوگا جس میں موقع کی تفصیلات، بشمول پوزیشن، ملازمت کی شرائط، اور کوئی بھی قابل اطلاق شرائط شامل ہیں۔

اس کے بعد آپ کو پیشکش کو قبول کرنے یا مسترد کرنے کا موقع ملے گا۔ ایک بار جب آپ پیشکش قبول کر لیتے ہیں، تو ہم اگلے مراحل کے بارے میں معلومات فراہم کریں گے۔

جہاز
آپ کی شروعات کی تاریخ کے قریب، ہماری بینیفٹس اینڈ کمپنسیشن ٹیم کا ایک رکن ای میل کے ذریعے آن بورڈنگ کے عمل اور ان اقدامات کے بارے میں معلومات کے ساتھ رابطہ کرے گا جن کی آپ کو اپنے پہلے دن سے پہلے مکمل کرنے کی ضرورت ہوگی۔

آن بورڈنگ کے حصے کے طور پر، آپ کو دی لیگل ایڈ سوسائٹی کے فوائد، ملازمین کے پروگراموں، ادا شدہ وقت کی چھٹی، اور عملے کے لیے دستیاب دیگر وسائل کے بارے میں معلومات موصول ہوں گی۔

آپ کو ملازمت کی اہلیت کی توثیق کے عمل کے حصے کے طور پر اپنی شناخت اور ریاستہائے متحدہ میں کام کرنے کی اجازت کی تصدیق کرنے والی دستاویزات فراہم کرنے کی بھی ضرورت ہوگی۔

ہم آپ کی حوصلہ افزائی کرتے ہیں۔

• ہمارے پر تازہ ترین ملازمت کے مواقع کی اطلاعات حاصل کرنے کے لیے سائن اپ کریں۔ ADP بھرتی پورٹل، مجھے اطلاع دیں بٹن پر کلک کرکے۔
• پوسٹنگ کے لیے اپلائی کرنے سے پہلے جو سوالات آپ کے پاس ہو سکتے ہیں ان کے لیے "نوکری تلاش کرنے والوں کے لیے وسائل" تلاش کا ٹول دیکھیں۔
• ہمارے ہوم پیج پر "تازہ ترین خبریں اور آنے والے واقعات" دیکھ کر موجودہ واقعات سے باخبر رہیں جن میں لیگل ایڈ سوسائٹی۔
• سوالات کے لیے، براہ کرم ہم سے رابطہ کریں۔ TalentAcquisition@Legal-Aid.org

اکثر پوچھے گئے سوالات

مجھے کب درخواست دینی چاہئے؟
جتنی جلدی ممکن ہو. درخواستیں موصول ہوتے ہی ان کا جائزہ لیا جاتا ہے۔ ہم امیدواروں کو جلد درخواست دینے کی پرزور ترغیب دیتے ہیں، کیونکہ انٹرویوز اور پیشکشیں رولنگ کی بنیاد پر کی جاتی ہیں۔

کیا میں ایک سے زیادہ پریکٹس ایریا میں درخواست دے سکتا ہوں؟
جی ہاں آپ ہر پریکٹس کے شعبے کے لیے علیحدہ درخواستیں جمع کر سکتے ہیں جس میں آپ دلچسپی رکھتے ہیں، بشرطیکہ آپ اہلیت کے تقاضوں کو پورا کریں۔

درخواست دینے کے بعد کیا ہوتا ہے؟
اپنی درخواست جمع کروانے کے بعد آپ کو ایک تصدیقی ای میل موصول ہوگا۔ آگے بڑھنے کے لیے منتخب کردہ امیدواروں سے ٹیلنٹ ایکوزیشن ٹیم اگلے اقدامات کے حوالے سے رابطہ کرے گی۔

کیا دیر سے درخواستیں قبول کی جاتی ہیں؟
نمبر پوسٹ کی آخری تاریخ کے بعد جمع کرائی گئی درخواستوں پر غور نہیں کیا جائے گا۔

کیا مجھے درخواست دینے سے پہلے نیویارک بار میں داخلہ لینے کی ضرورت ہے؟
نمبر۔ امیدوار بار میں داخل ہونے سے پہلے درخواست دے سکتے ہیں۔ کسی بھی پوزیشن کے ساتھ مخصوص داخلہ کی ضروریات کے لیے براہ کرم جاب پوسٹنگ کا جائزہ لیں۔

کیا مجھ سے حوالہ فراہم کرنے کو کہا جائے گا؟
ہاں، آپ سے ملازمت کے عمل کے حصے کے طور پر تین پیشہ ورانہ حوالہ جات فراہم کرنے کو کہا جائے گا۔

اگر مجھ سے انٹرویو کے لیے رابطہ نہ کیا جائے تو کیا ہوگا؟
درخواستوں کی زیادہ مقدار کی وجہ سے، صرف منتخب امیدواروں سے انٹرویو کے لیے رابطہ کیا جائے گا۔ براہ کرم مواصلات اور اپ ڈیٹس کے لیے اپنا ای میل ان باکس اور کیریئر پورٹل چیک کریں۔

میں وہ درخواست کیسے واپس لے سکتا ہوں جو میں پہلے ہی جمع کر چکا ہوں؟
آپ کیریئر پورٹل کے ذریعے یا تفویض کردہ ٹیلنٹ ایکوزیشن اسپیشلسٹ سے رابطہ کرکے واپس لے سکتے ہیں۔ براہ کرم نوٹ کریں کہ ایک بار درخواست واپس لینے کے بعد، آپ اس پوزیشن کے لیے دوبارہ درخواست نہیں دے سکیں گے۔ اگر آپ کی درخواست غلطی سے واپس لے لی گئی ہے تو رابطہ کریں۔ TalentAcquisition@legal-aid.org مدد کے لئے.

میں ایک درخواست میں ترمیم کیسے کر سکتا ہوں جو میں پہلے ہی جمع کر چکا ہوں؟
درخواستیں جمع کرائے جانے کے بعد ان میں ترمیم نہیں کی جا سکتی۔ اگر آپ کو اپنی درخواست میں تبدیلی کرنے کی ضرورت ہے، تو براہ کرم رابطہ کریں۔ TalentAcquisition@legal-aid.org.

ایک سابق انٹرن/موجودہ انٹرن کے طور پر، کیا مجھے داخلی طور پر درخواست دینا چاہئے یا بیرونی؟
موجودہ اور سابقہ ​​انٹرنز کو بیرونی کیریئر سائٹ کے ذریعے درخواست دینی چاہیے۔ اپنے انٹرن شپ کے تجربے کو اپنے ریزیومے یا کور لیٹر میں ضرور نوٹ کریں۔

کیا مجھے انٹری لیول اسٹاف اٹارنی کی پوسٹنگ کے لیے بھی درخواست دینی چاہیے چاہے میں آن کیمپس انٹرویو (OCI) کے لیے درخواست کروں؟
ہاں، آپ کو لیگل ایڈ سوسائٹی کی بیرونی کیریئر سائٹ کے ذریعے ایک درخواست جمع کرانی ہوگی۔

اگر مجھے کسی دوسری تنظیم سے پیشکش موصول ہوتی ہے تو مجھے کیا کرنا چاہیے؟
اگر آپ کو کسی دوسری تنظیم سے پیشکش موصول ہوتی ہے اور آپ کے پاس جواب دینے کی آخری تاریخ ہے، تو براہ کرم تفویض کردہ ٹیلنٹ ایکوزیشن ماہر سے جلد از جلد رابطہ کریں اور پیشکش کی آخری تاریخ فراہم کریں۔

میں نوکری کی پیشکش کیسے قبول کروں؟
اپنا پیشکش خط دیکھنے اور قبول کرنے کے لیے:

• کیریئر پورٹل میں لاگ ان کریں۔
• ایپلیکیشن ہسٹری پر جائیں۔
• "توسیع کی پیشکش" کے نشان والے پوزیشن کے آگے تیر کو منتخب کریں۔
• پیشکش کا جائزہ لیں اور قبول کریں یا مسترد کریں کا انتخاب کریں۔

میں اپنی درخواست کی حیثیت کیسے دیکھ سکتا ہوں؟
آپ کیریئر پورٹل پر اپنے اکاؤنٹ میں لاگ ان کرکے کسی بھی وقت اپنی درخواست کی حیثیت دیکھ سکتے ہیں۔ اگر آپ کی درخواست کے بارے میں کوئی اپ ڈیٹس ہیں تو آپ کو بھی مطلع کیا جائے گا۔

کیا میں اسی پوزیشن کے لیے دوبارہ درخواست دے سکتا ہوں؟
نہیں، فی پوزیشن صرف ایک درخواست کی اجازت ہے۔ مختلف اکاؤنٹ کے تحت جمع کرائی گئی کوئی بھی ڈپلیکیٹ درخواستیں ضم کر دی جائیں گی۔

میری درخواست غیر فعال کیوں ہے اور میں اسے مکمل نہیں کر سکتا؟
ایک بار درخواست شروع ہونے کے بعد، درخواست دہندگان کو اس کو حتمی شکل دینے کے لیے ایک مقررہ ٹائم فریم الاٹ کیا جاتا ہے اس سے پہلے کہ یہ خودکار عمل کے ذریعے غیر فعال حالت میں منتقل ہوجائے۔ اپنی درخواست کو دوبارہ ترتیب دینے کے لیے، براہ کرم رابطہ کریں۔ TalentAcquisition@legal-aid.org.

مساوی روزگار کے مواقع قانون ہے۔

ایک مساوی روزگار کے مواقع (EEO) آجر کے طور پر، لیگل ایڈ سوسائٹی اپنے ملازمین اور ملازمت کے لیے درخواست دہندگان کے خلاف حقیقی یا سمجھی جانے والی نسل یا رنگ، سائز (بشمول ہڈیوں کا ڈھانچہ، جسم کا سائز، قد، شکل، وغیرہ کی بنیاد پر ملازمت کے لیے امتیازی سلوک سے منع کرتی ہے۔ اور وزن)، مذہب یا عقیدہ، اجنبی یا شہریت کی حیثیت، جنس (بشمول حمل)، قومی اصل، عمر، جنسی رجحان، صنفی شناخت (کسی کی جنس کے بارے میں کسی کا اندرونی گہرا احساس جو کسی کی تفویض کردہ جنس سے یکساں یا مختلف ہو سکتا ہے۔ پیدائش پر)؛ صنفی اظہار (جنس کی نمائندگی جس کے ذریعے اظہار کیا گیا ہے، مثال کے طور پر، کسی کا نام، ضمیروں کا انتخاب، لباس، بال کٹوانے، طرز عمل، آواز، یا جسمانی خصوصیات؛ صنفی اظہار مخصوص صنفی شناخت کے لیے تفویض کردہ روایتی صنف پر مبنی دقیانوسی تصورات کے مطابق نہیں ہو سکتا) معذوری، ازدواجی حیثیت، رشتہ اور خاندانی ڈھانچہ (بشمول گھریلو شراکت داری، کثیر خاندان اور افراد، منتخب خاندان، افلاطونی شریک والدین، اور کثیر نسلی خاندان)، جینیاتی معلومات یا پیش گوئی کرنے والی جینیاتی خصوصیات، فوجی حیثیت، گھریلو تشدد کے شکار کی حیثیت، گرفتاری یا قبل از ملازمت سزا کا ریکارڈ، کریڈٹ ہسٹری، بے روزگاری کی حیثیت، نگہداشت کرنے والے کی حیثیت، تنخواہ کی تاریخ، یا قانون کے ذریعہ محفوظ کردہ کوئی دوسری خصوصیت۔

ہم اس سائٹ کو کسی بھی اور تمام صارفین کے لیے قابل رسائی بنانے کی کوشش کرتے ہیں۔ اگر آپ ہماری ویب سائٹ تک رسائی کے حوالے سے ہم سے رابطہ کرنا چاہتے ہیں یا درخواست کے عمل کو مکمل کرنے میں مدد کی ضرورت ہے، تو براہ کرم ہم سے اس پر رابطہ کریں۔ TalentAcquisition@legal-aid.org.